Trabajar en Equipo sí Funciona y Nosotros Creemos en el Trabajo en Equipo





Diseño y Desarrollo

Nuestro departamento de Diseño y Desarrollo se especializa en el concepto, diseño,  prototipos y desarrollo de asientos adaptados para aplicaciones específicas cumpliendo con los estándares en términos de seguridad, comodidad, durabilidad y precios.



Ingeniería

El Departamento de Ingeniería es responsable de la innovación, desarrollo, diseño y lanzamiento de todos los productos de Irvin. El departamento de ingeniería debe asegurar que cumplimos con todas las especificaciones y reflejemos los más altos estándares para todos nuestros clientes, tanto internos como externos.



Administración de Programas

El departamento de Administración de Programas diseña planes, dirige recursos multifuncionales de la empresa, prioriza la carga de trabajo y mitiga riesgos. El objetivo es asegurar que los requisitos y entregas al cliente se entiendan claramente y se logren en tiempo con alta calidad.



Tecnologías de la Información (TI)

El departamento de Infraestructura de TI es responsable de todos los sistemas que proporcionan servicios de comunicación, colaboración y servicios de aplicacion a los empleados y clientes de Irvin.



Finanzas

El Departamento de Finanzas es responsable de salvaguardar los activos de la empresa, así como de proporcionar datos y proyecciones financieras oportunas y precisas a la alta dirección de Irvin, lo cual sirve de ayuda en el proceso de toma de decisiones.



Calidad

Los integrantes del equipo de Calidad supervisan las operaciones para garantizar que nuestros estándares de producción, procesos y especificaciones se alcancen de manera constante. Sus responsabilidades incluyen realizar la inspección, pruebas y mediciones a los productos y presentar los de los resultados.



Recursos Humanos

El departamento de Recursos Humanos supervisa, dirige y coordina nuestras funciones administrativas diarias tales como planeación, reclutamiento, exámenes, entrevistas y colocación de los nuevos integrantes del equipo. Sus responsabilidades también incluyen las relaciones con los empleados, beneficios, capacitación y apoyo al personal en el desarrollo de una cultura positiva.



Ventas

Nuestro departamento de Ventas se enfoca en comunicar las necesidades y expectativas de nuestros clientes a nuestra empresa. Además, estos empleados promueven nuestras capacidades, propuestas y valor a  nuestros clientes con el fin de asegurar oportunidades de crecimiento rentables para apoyar nuestros objetivos financieros a corto y largo plazo



Compras

Compras es responsable de la adquisición y administración de todos los materiales directos e indirectos. Este departamento se encarga de buscar posibles proveedores, socios y a la vez administrar los proveedores actuales a través de métricas de desempeño.